Reglement inwendige orde
Artikel 1: soorten leden
De vereniging kent volgende soorten van lidmaatschap:
a. Effectieve leden
b. Toegetreden leden
c. Aspirant leden
d. Ereleden
Artikel 2: Effectieve leden
Indien de kandidaat een opleiding Relatie en Gezinstherapie startte voor 1 januari 2011 gelden de oude voorwaarden om als lid erkend te worden:
2.1. Voldoen aan de erkenningsvoorwaarden van de BVRGS (zie www.bvrgs.be/erkenningsvoorwaarden )
2.2. Actief een praktijk als relatie en gezinstherapeut of systeeminervenant uitoefenen. Deze praktijk behelst minstens 5 cliëntsystemen per week.
2.3. De deontologische code van de vereniging onderschrijven, strikt naleven en professioneel handelen overeenkomstig de ethische principes waarop deze deontologische code gebaseerd is.
2.4. Het lidgeld betalen dat bepaald is door de Raad van Bestuur.
2.5. Effectieve leden hebben stemrecht in de Algemene Vergadering.
2.6. Ieder toegetreden lid kan zich via het secretariaat opgeven als effectief lid.
Artikel 3: Toegetreden leden
3.1. Om als toegetreden lid erkend te worden gelden dezelfde voorwaarden als voor effectieve leden. Zij zijn enkel aangesloten om te genieten van alle activiteiten die de BVRGS inricht.
3.2. Toegetreden leden betalen hetzelfde lidgeld als de effectieve leden.
3.3. Toegetreden leden hebben geen stemrecht in de Algemene Vergadering en nemen niet deel aan het bestuur van de vereniging.
3.4. Een toegetreden lid kan op eigen initiatief en op elk moment overgaan naar effectief lid door dit te melden aan het secretariaat van de vereniging. Tijdens de eerst volgende Algemene Vergadering worden zij voorgedragen als effectief lid.
Artikel 4: Aspirant leden
Om als aspirant lid erkend te worden moet men:
4.1. Voldoen aan de erkenninsvoorwaarden betreffende de basisopleiding (zie www.bvrgs.be/erkenningsvoorwaarden ). Het aspirant-lid dient minstens gedurende drie jaar een praktijk uit te oefenen met minimaal 5 cliëntsystemen per week en het vierde jaar van een door de BVRGS erkende opleiding (*) begonnen zijn (zie www.bvrgs.be/opleidingscentra ).
4.2. Aspirant leden worden toegetreden lid nadat zij hun laatste jaar opleiding beëindigd hebben en het certificaat doorgestuurd hebben naar het secretariaat van de vereniging.
4.3. De deontologische code van de vereniging onderschrijven, strikt naleven en proffesioneel handelen overeenkomstig de ethische proncipes waarop deze deontologische code gebaseerd is.
4.4. Het lidgeld voor aspirant leden bedraagt 50% van het lidgeld voor toegetreden leden.
4.5. Aspirant leden hebben geen stemrecht in de Algemene Vergadering.
Artikel 5: Ereleden
5.1. Op voorstel van het bestuur kan de Algemene Vergadering van de BVRGS personen die zich voor de vereniging of voor de ontwikkeling van de Systeemtherapie bijzonder verdienstelijk hebben gemaakt, tot erelid van de vereniging benoemen.
5.2. Ereleden hebben dezelfde rechten als toegetreden leden. Zij betalen echter geen lidgeld.
Artikel 6: Erkenningprocedure
6.1. Een kandidaat-lid zal de aanvraag tot lidmaatschap indienen op het secretariaat aan de hand van een online ingevuld aanvraagformulier voor lidmaatschap.
6.2. De secretaris van de vereniging ontvangt de aanvragen tot lidmaatschap, ordent deze, vraagt informatie op bij de kandidaten indien nodig, kijkt na of de kandidaten voldoen aan de criteria, zoals deze geformuleerd zijn in de erkenningsvoorwaarden (zie www.bvrgs.be/erkenningsvoorwaarden ) en brengt verslag uit aan het bestuur.
6.3. Het bestuur van de vereniging behandelt de vraag tot lidmaatschap ten laatste 3 maanden na het toezenden van de aanvraag aan het secretariaat.
6.4. De beslissing omtrent het lidmaatschap van een kandidaat wordt genomen op een vergadering van de Erkenningcommissie van de Nederlandstalige sectie van de vereniging. De beslissing van de Erkenningcommissie wordt door de secretaris van de vereniging schriftelijk meegedeeld aan de kandidaat. Een eventuele afwijzing wordt gemotiveerd door te verwijzen naar de criteria, zoals deze werden vastgelegd in de erkenningsvoorwaarden.
6.5. De Algemene Vergadering van de BVRGS zal, op voordracht van het bestuur van de beide taalsecties, de nieuw erkende leden opnemen als volwaardige leden van de BVRGS.
Artikel 7:
De raad van bestuur van de BVRGS kan overgaan tot de oprichting van commissies, in functie van de werking van de vereniging.
Commissies functioneren onder de bevoegdheid en in opdracht van de raad van bestuur en dienen minstens één keer per jaar het verslag van hun werking voor te leggen aan de raad van bestuur. Indien het bestuur dit nodig acht, wordt de werking van de commissie, visie en verder ontwikkeling meer grondig besproken met een afvaardiging van het bestuur.
Elke commissie heeft een verantwoordelijke die de contacten met de raad van bestuur verzorgt.
De verschillende commissie die geïnstalleerd zijn:
- Commissie Deontologie
- Commissie Statuut van de Psychotherapeut
- Commissie Supervisors
- Erkenningscommissie voor aanvaarding nieuwe leden en erkenningscriteria.
Artikel 8: Werkgroepen
Alle leden van de vereniging kunnen werkgroepen oprichten. De doelstelling van werkgroepen moet overeenkomen met de doelstelling van de vereniging, zoals bepaald in de statuten van de vzw.
De verantwoordelijke van elke werkgroep brengt jaarlijks verslag uit bij het bestuur over de werking van het voorbije jaar.Dit verslag is een kort schriftelijk rapport dat kan verwerkt worden in het jaarverslag van de vereniging.
Artikel 9: Commissie Deontologie
De deontologische Commissie ontwikkelt een aangepaste deontologische code voor de BVRGS. Ze zorgen ervoor dat deze code steeds aangepast is, verder ontwikkeld wordt en actueel blijft in functie van de werking van de vereniging. Ze werkt verder aan de procedure over het hanteren van klachten ten aanzien van leden van onze vereniging: procedure om tot een advies te komen en het opleggen, controleren en handhaven van sancties.
Bij klachten kunnen zij alle nodige stappen zetten om een zo volledig mogelijk beeld te krijgen over de aard en omvang van de klacht.
De Commissie Deontologie kan beroep doen op, door het bestuur erkende, experten inzake deontologie en juridisch advies.
Na hun onderzoek naar aanleiding van een klacht, maakt de deontologische commissie een rapport op van de bevindingen en stelt de sancties voor aan de raad van bestuur. In dit rapport blijft de anonimiteit, zowel van het lid van de vereniging als van de aanklager behouden. Het bestuur bekrachtigt het oordeel van de commissie.
(*) Voldoen aan deze voorwaarden:
Balans – Gent,
Centrum voor studie van het gezin – Gent,
Interaktie Akademie, Opleiding Systeemtheoretische Psychotherapie – Antwerpen,
IPRR – Mechelen,
Kern – Sint Niklaas (tot 2012),
Korzybski instituut – Genk,
Leren over Leven – Antwerpen,
Voortgezette Academische Opleiding in Relatie-, Familie- en Systeempsychotherapie – Leuven.
Aanvraag tot erkenning van een opleiding in behandeling van:
UGent - Gent
Rapunzel, Opleiding Relatie- en Gezinstherapie - Lummen
Voldeden in het verleden aan de voorwaarden maar zijn ondertussen gestopt met het aanbieden van een opleiding in de RGT:
LIST – Leuven,
Opleiding Systeem Psychotherapie - Haacht,
Relatiestudio – Gent.